陈子桓在美国进入了勇士队管理层的时候，季校长都有打来电话过问。
“能不能回国一趟？”
啥事也不说，可能电话里也不能说。
陈子桓只能说“在这边特别忙，过一段时间会回去。”
这个时候可不敢回去......
等六月份过后再说吧！
熊猫掌控的信息量很少，不像CIA那么流氓，把他的离岸公司都给统计了出来，还监听电话邮件。
简直是一点脸都不要了！
其实他要是回国也一样，大概率也被监听。
五常没有一个是简单的角色。
熊猫只能按照现有证据表明陈子桓是前老板，能查出来秦明的妈妈还在他那饭店上班，具体私交到什么程度也都不清楚。
估计也是想让他给那边打个电话，做做工作，增加稳妥的概率，别出篓子。
再有温情的戏码，就是让秦明妈妈直接给秦明打电话，不外如是。
···
陈子桓这一生，注定不被理解的事应该会不少，这种事也没法解释，只能交给时间，无愧于心就好。
没办法的。
牛羊成群结队，猛兽总是独行，王者注定孤独。
他这条要走的路太艰难了！
艰难到比张汝京要走的路还要难上十倍，一步走错就万劫不复。
不亚于钢丝跳舞，宛如火影忍者里面的——宇智波鼬。
重活一世，不能只图吃喝玩乐，这对于重活的人来说太容易，总要实现些理想和价值。
懂王都已经是亿万富豪，还要竞选，完成那个所谓的“让美国再次伟大”。
这同样，也是陈子桓的宿命。
不用怀疑，他现在的电话肯定被监听，而且一定是长期现象，特别现在他人还在美国。
——没个跑。
来美国自投罗网？
他并不这么想。
呵，物理上躲着？又能躲到什么时候，除非永远别来。
否则又有什么区别！
现在这个阶段，他就大大方方在美国，展现的是一种合作态度，体现的是信任。
信任这种东西有时候很玄学，有时候很具体，但通常都是你信任别人，别人才会信任你。
人在这，实际行动在这就是最大的诚意。
···
来美国一个月了，很忙碌。
NBA球队管理层要做的工作不少，特别是细致的了解后，真有好多工作要做。
战略规划不提，球员管理就包括球员的招募、合同谈判、交易和退役等。
还有教练团队的聘请和解雇，支持教练团队的工作，确保教练团队与球队战略一致。
其它的还有财务运营（门票销售、商品销售、赞助和电视转播权等）、市场营销与公关、设施管理、球迷活动的策划、法律合规、数据分析、医疗和训练、青年发展（发展联盟或国际球探来发掘）。
每一项展开都很细，每一项都很重要，都马虎不得，要做的工作也很多。
伊万卡是大老板，但却是吉祥物。
出风头可以，做这种苦差事不是不会做，是不想做。
她认为专业人做专业事，找个专业的总经理解决一切问题。
这话没毛病，思路也是对的。
但，要想选秀中有绝对的领导意见，还是要参与其中，否则你也不懂，总经理说啥是啥。
你突然提了一个人选，总经理说这个人没有我们挑的人合适，都接不下去。
所以陈子桓只能自己上。
身为资方代表，在管理层没大动作的前提参与其中，都得给他足够的尊重，否则离被换就不远了。
NBA抽签工作也结束了，勇士获得第一轮第13顺位，第二轮拥有第40顺位的选秀权。
历史多多少少有点变化，历史上2006年金州勇士队拥有的选秀权是第一轮第9顺位，他们用这个签选中了帕特里克-奥布莱恩特，在第二轮拥有第38顺位的选秀权，他们用这个签选中了科斯塔-皮洛维奇。
现在勇士球队的主要球员：拜伦-戴维斯、蒙塔-艾利斯、杰森-理查德森。
选秀权出来后，各个球队之间联系交流很紧密，都是考虑各种可能性，某个球员选到怎么办没选到用什么球员交易。
几乎所有球队都知道了勇士打算重建，也是新换的老板，所有球员都被摆上了货架。
很多球队对拜伦-戴维斯、蒙塔-艾利斯、杰森-理查德森。这三位感兴趣的人还不少。
勇士也是来者不拒，一一洽谈，讨论可能性。
勇士球队给很多球员都发出了试训邀请，都是在自己的签位范围邀请认为能选得上的球员，否则也是浪费彼此时间。
他们拥有13、40两个签位。
一共发了12个试训名额，里面就包含了拉简-隆多（21顺位被选中），保罗-米尔萨普（第47顺位才被选）。
针对球员人选的讨论，主教练迈克·蒙哥马利也是“叽叽歪歪”的，表示很看好帕特里克-奥布莱恩特。
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